Ansættelse af unge efter denne aftale skal bidrage til at øge de unges interesse og kendskab til ældre- og sundhedsområdet. En tidlig introduktion og positive erfaringer med faget og området øger sandsynligheden for, at flere unge senere vælger en social- og sundhedsuddannelse. En inspirationsansættelse medvirker til, at den unge får kendskab og bliver introduceret til en række af de opgaver, der løses i kommunernes ældre- og sundhedssektor med henblik på at vække den unges interesse for faget og dermed på sigt fremme rekruttering af social- og sundhedspersonale.

På den baggrund har KL og FOA indgået følgende aftale, der fastlægger vilkårene for unge under 18 år, der ansættes i en inspirationsstilling, med henblik på at fremme rekruttering af unge til uddannelse og ansættelse på ældre- og sundhedsområdet i kommunerne. 

Sådan lyder formålsbeskrivelsen i aftalen om inspirationsansættelser inden for ældre- og sundhedsområdet i kommuner. 

Kommunernes Landsforening og FOA nu indgået forlig ved overenskomstforhandlingerne 2021-2024 vedr. ansættelse af unge mellem 14-17 år på ældre- og sundhedsområdet i inspirationsansættelser.